Главное управление юстиции Брестского облисполкома на постоянной основе осуществляет подбор кадров, имеющих юридическое образование, для работы в территориальных органах принудительного исполнения (далее – ТОПИ).
Основными требованиями к работникам ТОПИ являются:
1. Профессионализм, который обеспечивает решение комплексных задач, планомерную и динамичную работу, освоение новых форм и методов работы.
2. Высокая ответственность и дисциплинированность.
З. Порядочность и лояльность, которые отражают единство целей органов принудительного исполнения и работника; обеспечивают принятие решений, способствующих их стабильному развитию.
Во внимание принимаются также спортивные успехи и достижения работников.
ТРЕБОВАНИЯ К КАНДИДАТУ НА ДОЛЖНОСТЬ СУДЕБНОГО ИСПОЛНИТЕЛЯ ТОПИ:
– гражданство Республики Беларусь;
– владение государственными языками Республики Беларусь;
– наличие среднего специального или высшего юридического образования;
– отсутствие судимости и привлечений к административной ответственности;
– наличие положительных характеристик с предыдущего места работы;
– для кандидатов на должность начальника ТОПИ необходимо наличие стажа работы по юридической специальности, как правило, не менее 5 лет.
В порядке исключения на должность начальника отдела может быть назначено лицо, не имеющее установленного квалификационными требованиями образования и стажа работы по специальности, но выполняющее качественно и в полном объеме возложенные на него должностные обязанности, проявляющее инициативу и творческое отношение к работе, имеющее опыт работы по соответствующему направлению деятельности, а также обладающее деловыми, личностными, нравственными качествами, профессиональными знаниями, умениями и навыками, позволяющими эффективно исполнять функции начальника отдела.
Мы предлагаем:
– интересную и динамичную работу в дружном молодом коллективе;
– достойный уровень заработной платы, полный социальный пакет;
– комфортные условия труда;
– возможность карьерного роста;
– возможность трудоустройства без опыта работы по юридической специальности;
– официальное трудоустройство в соответствии с Трудовым кодексом Республики Беларусь.
В случае заинтересованности просим обращаться по телефону: 8-0162-21-66-77 либо присылать свои резюме на электронный адрес: kadry_ust@brest-region.gov.by.